企業(yè)1:1配捐，讓員工愛心翻倍

日期：2017-04-18 來源：人力資源部 作者：寧波日?qǐng)?bào)

廣西壯族自治區(qū)隆林縣有一所那馬甬城小學(xué)，在那里，孩子們穿著新衣裳，拿著新課本，在整潔明亮的教室里認(rèn)真聽講。

這本是一所貧困山區(qū)小學(xué)。2008年，在寧波渠成集團(tuán)（原寧波渠成進(jìn)出口有限公司）等甬城愛心企業(yè)的共同捐助下，該校開工重建，同年建成并投用，近200 名山里娃終于告別了破舊、陰暗、潮濕且擁擠的校舍。

新校園的誕生，除了愛心企業(yè)捐助、當(dāng)?shù)卣龀?，還要?dú)w功于渠成集團(tuán)員工們自愿捐助的一筆筆善款。9年來，“渠成”和員工們共同捐資75萬元，支持貧困山區(qū)教育事業(yè)。

從2008年起，“渠成”開始支持山區(qū)建校項(xiàng)目，至今已參與了云南、 貴州、廣西等地6所學(xué)校的重建。看著愛心工程落地開花，員工們反響積極，表達(dá)了捐助貧困學(xué)子的意愿。 

一次偶然的機(jī)會(huì)，公司董事長(zhǎng)尤小東了解到貧困孤兒助養(yǎng)、重返學(xué)校、健康小課桌、特困盲童助學(xué)金等4個(gè)愛心捐助項(xiàng)目。在進(jìn)一步核實(shí)后，他將4個(gè)項(xiàng)目介紹給了員工， 讓大家自主認(rèn)領(lǐng)。為了進(jìn)一步支持員工的愛心公益行動(dòng)，公司決定開啟1:1配捐的愛心公益模式——員工個(gè)人捐資，企業(yè)也拿出同等金額。 

近年來，隨著公司規(guī)模不斷擴(kuò)大，越來越多的員工參與此項(xiàng)公益活動(dòng)。至目前，員工與企業(yè)已共同捐資75萬元。 

企業(yè)副總經(jīng)理Sissy說，1:1配捐的模式讓員工的愛心翻倍，眼下大家參與公益事業(yè)的積極性越來越高。 

“每年七八月份，集團(tuán)都會(huì)開展公益宣傳活動(dòng)?！盨issy說。 

“阿姨，謝謝您對(duì)我的關(guān)心，讓我感受到了除爺爺、奶奶以外的溫暖，祝您和您的家人新年快樂；” 不久前，Sissy收到了一份溫暖的禮物——一名江西小學(xué)生的成績(jī)單、學(xué)期匯報(bào)和感謝信。

36歲的Sissy是麗水市龍泉人，2004年從寧波大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入渠成集團(tuán)，從此扎根鄞州?！白x書時(shí)經(jīng)濟(jì)能力不夠，看著貧困孩子輟學(xué)，心里很難過?，F(xiàn)在自己有能力了，而且企業(yè)還提供了這么好的捐助配套模式，我自然不能錯(cuò)過?！彼f，去年，她與家人商量后，助養(yǎng)了2名貧困孤兒，并為1名特困盲童提供了助學(xué)金。

31歲的Andy是企業(yè)愛心捐助“大戶”，僅去年就捐助了十幾名貧困學(xué)生，幫助他們重返校園?！霸诼犝f了我們公司的愛心捐助項(xiàng)目以及1:1配捐模式后，家里老人還主動(dòng)拿出錢來，讓我多去資助幾個(gè)孩子?！彼寡?，家人的支持，以及企業(yè)的配捐模式，讓他在幫助別人的同時(shí)沒有顧慮。